秒速pk10破解 _我这两年提升技术的经历和感受(舒适区危机篇)

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    和2017年的税后收入相比,19年的税后收入预计能翻番,当然基数绝非是8万8万,毕竟17年的而是我愿因着达到了Java高级开发的职级。或者在这基础上,尚能做到生活工作平衡。

    回想起来,作对了不少事,也走了不少弯路,好多好多 打算用若干篇系列文记录这一 过程,一方面也算个总结,我每该人面也把走过的弯路写出来,希望各位亲戚朋友 看得人有所收获。

1  在外企舒适区,工资性价比高,但我每该人所掌握的技术太没竞争力

    在2017年初的而是,我在外企也享受了一段比较舒适的时光英文英文电视剧,到哪些地方程度呢?

    1 早上应该是9点上班,但9点半办公室里会有一半的人,从9点45现在结束,一些老油子(也包括我),会陆续到达,一些混吃等死的人(是否我),会10点愿因着更晚后到。一些人愿因着会想,这不算哪些地方,人家互联网公司有比这一 时间更晚的,但外企前天的下班时间一般很多超过7点。

    2 到了而是,先看下美国的邮件,愿因着没大事(一般很多有),早上慢慢回下邮件,到11点半吃饭,外面逛一圈,周五能逛两圈,1点15现在结束干活写代码。

    3 下午,愿因着遇到愿因着会担责任的事,就拉上人开个会,亲戚朋友 儿定个方案,或者慢慢做,做到5点半,坐等下班,愿因着很忙,很多超过7点。

    4 晚上和女女网友 开电话会议,一般一周1次,晚上9点到10点。国内老板管人事,业务向美国方汇报,国外用的技术绝对没国内先进,好多好多 亲戚朋友 儿懂的。

    5 一年过两份假期,中国的之外,美国假期当天没邮件过来,好多好多 次日一般也没事。比如7月4日是独立日假期,美国不上班,好多好多 亲戚朋友 儿7月5号一般没邮件,也要花费没事。

    说到这里,愿因着亲戚朋友 儿非常羡慕,真是天下没免费的午餐,我那我 的工作经历过而是,技术落后到哪些地方程度?

    1 平时工作,java只需用JDBC,Spring都用可不可以 了,ORM就用累似 hibernate的框架,愿因着没业务需求,组里还专门成立spring cloud学习小组,就学好 基本的demo案例。

    2 SQL就一般的增删剪查,也好多好多 我个MySQL主从读写,这么LVS。

    3 部署用Jenkins + Git + Sonar,这块勉强没落后,这是我难得的能带到新公司的技术。

    4 Redis用单机版的,Nginx + lua,也好多好多 我个调研项目,Netty或kafa或Mycat等组件,没听说过,甚至dubbo都没愿因着用。

    好多好多 当时,只好多好多 我组内跳槽出去的,过有四个月后技术就能超过亲戚朋友 儿。这还不算,最糟糕的是,当时我更我我应该 知道BAT等互联网公司究竟用哪些地方技术,也好多好多 我说,我当时现在结束准备面试时,连该准备哪些地方都我我应该 知道。 

2  刚现在结束面试,撑不过半小时,可不可以 了硬着头皮不断学

    我是哪些地方而是打算要换工作的?看网上,一些工作年限远小于我的人,在互联网公司里工资比我高,或者奖金要花费是有四个月的,再结合我每该人成天技术没进步,就着急了。

    刚现在结束的而是,愿因着我我应该 知道要学哪些地方,可不可以 了一方面先看,我每该人面先找些小公司去面试。回想起我当前面试的窘况程度,居然不堪回首。

    1 面试官问,你分布式框架用过哪些地方?应该是Redis累似 的,但我直接说,用过Spring MVC框架。

    2  面试官问,你用过哪些地方缓存?他说,我用过HashMap里放内容,作为缓存。再深入就我我应该 知道了。

    3 面试官问,亲戚朋友 数据库层面为甚做优化?我可不可以 了说到通过执行计划优化。分库分表,我都没听说过。

    而是好些了,也看得人诸如Netty和Redis累似 的框架,不可不可以 撑过些基本疑问,比如Redis哪些地方地方数据形状,Netty如保设置编码器和解码器。但一些底层疑问一问就倒。比如Redis如保搭建集群,Netty里读写索引的工作原理。

    诸这么类,真是一次次面试失败没回音的滋味不好受,但总算知道了前进的方向,一方面,赶紧根据面试疑问,把相关知识点看熟悉,我每该人面,会看面试被问到的底层代码。

    到而是,我也看得人不少文章,这段时间我遇到的疑问是,真是到而是,一些组件我都掌握了,或者也看得人一些架构方面的书,但一方面没实践经验,面试过程中这么说上细节,我每该人面,不足英文架构技术和业务的整合,好多好多 面试时,只好多好多 我个资深面试官,就能看出我的技术是看来的,而是否实践得到的。好多好多 一些小的互联网公司我都进不去,更何况是BAT。 

3  底下出了一本书,也在不断讲课,从中不断感受到我每该人和平均水平的差距

    这段时间里,用屡败屡战来形容我好多好多 我为过,为了提升能力,我也现在结束在博客园写文章。为了提升我每该人的技能,我还到一家培训学校去讲课。对,是讲课挣钱,而是否去出钱听培训。当然,那时我Java基本功还是很扎实的,也写了Java Web轻量级开发面试教程Java核心技术及面试指南这两本书

    通过讲课,我一方面没误人子弟,我每该人面在备课的而是,还加深了对Java核心和Web的理解。更重要的是,我结实了不少资深老师,在学生中,好多好多 我乏牛人,我也算脸皮比较厚,尚能虚心向人请教,好多好多 那个而是,好歹也搞清楚了该看哪些地方方面的内容以及需用达到的程度。    

    而是我是通过面试和看文档,了解外面普遍用到的技术,讲课后,随着接触到更多的牛人,我我应该 清晰地看得人我每该人和平均水平的差距,甚至一度产生了继续在舒适区混的想法。不过幸好,而是面试成功了两家公司,也算增加了我一些自信心,为甚我应该 也算危机感比较强,于是终于也坚持下来了。 

4  面成了一家互联网金融公司,但没敢去

    面成的第一家公司是以外派的身份去一家比较大的互联网,钱不少,但想想是外派,当时我的外企名称毕竟不可不可以 唬人,或者好歹还是正式员工,还算稳定,好多好多 就没去。

    另外一家是P2P金融公司,也应聘成了架构师,记得当时面试分4块。

    第一是Java核心和Web的基本功,比如集合多tcp连接Spring MVC,我这一 秒过。

    第二是数据库,我好歹看得人一些关于执行计划的调优,也了解了一些MySQL的集群,也过了。

    第三是大数据,是Hadoop,我一些理论过了,不可不可以 证明我每该人在项目里用过,但被面试官看出,只用过基本的技能,一些集群和高级知识点没用过。

    第四块是我最担心的分布式集群,不过当时就问了Dubbo和Zookeeper整合,以及Redis集群的基本疑问,没为甚细问,结论也是用过,但没深入了解过。 

    结果我应该 通过了面试,但看下来这是家P2P金融公司,风险很多,就没去。而是居然,18年6月份,这家公司倒了。再回想一下,愿因着当时能力比较强的人愿因着不为甚我应该 去这家P2P公司了,好多好多 招聘要求有所降低。

    总之我也是幸运,或者17年年中进去,18年年中公司倒闭我出来,再为甚解释总会有污点,而是再要进好公司就难了。

    而是当我进了一家互联网公司后,就见到不少3年左右经验的tcp连接员进入一些P2P金融公司,或者公司踩雷倒了,而是亲戚朋友 就在一些小公司之间辗转,每家公司也干不长,累似 人很可惜,其中不乏能力强的,但愿因着每家公司干不长(真是否我每该人愿因),但再要进好公司,愿因着就得先在一家公司干个要花费3年证明我每该人稳定性不差后再做打算了。  

5  终于面成了一家规模比较大的互联网公司,换公司前非常忐忑

    愿因着干一累似 情的成功率可不可以 了10%,这么干哪几个次,要花费成功一次的概率能达100%?

    干一次失败的概率是90%,连续8次都失败的概率是43%,也好多好多 我要花费成功一次的概率愿因着接近100%。或者那个时间点,要花费面试了10家,按这一 算下来,成功一次的概率到66%了,更何况每次面试现在结束后,我会不断总结提升,好多好多 终于在17年的年底,我面成了一家互联网公司,真是否BAT,但规模不小,国内也非常知名。

    愿因着我那个而是愿因着成为面霸了,面试时表现也算不错(不过进去而是领导估计就后悔了)。

    1 第一轮技术面试是我将要进组的组员,介绍项目经验时,我直接抛出tcp连接池内存模型,再通过volatile和final讲述了ConcurrentHashMap内控 细节,面试官没细问而是过了。

    2 第二轮技术是组长,我介绍了一通JVM虚拟机优化和SQL优化,也让过了。说真是话,前两轮技术面试是否以我为主,面试官没为甚问。

    3 第三轮技术面试是部门经理,那我 ,我还想挑战一下架构师的工资水平,但部门经理火眼金睛,真是我竭力说了一通,结论还是:我基本功还行,架构方面是否实践经验(真实情况汇报是我的经验是否看资料得来的),但架构方面没达到架构师的水平。于是和我明说,我我应该 干架构师的活,但工资可不可以 了给到高级开发的水平,愿因着我应该 就继续。

    我在面试而是,愿因着知道这家公司加班不算少,好多好多 在内心也定了有四个公司标准,说真是的,当时在工资方面真是没达到我的预期,但一方面我也面了这么多了,也知道我每该人的真实水平,更知道要找家能提供架构师方面实践经验的公司不难 。相反,愿因着继续在外企呆着,时间不等人,估计再那我 下去我的技术就更加落后于平均水平了,好多好多 我应该 咬咬牙进去了。

6  后文预告

    在那我 外企办离职的而是,不少人理解我,但是否人说我从外企到互联网公司会很苦,真是我愿因着做好了准备。

    技术上,我应该 继续看相关资料,态度上,当时我还在外企,就不再继续松松垮垮,比如上班不再看手机,多看技术资料,也尽量在下班后再多干点活,以适应加班的节奏(事实上在外企我根本想象可不可以 了互联网公司的加班)。

    不过心态上我还算放松,毕竟我每该人基本功不错,为甚我应该 也算上进,肯多问,为甚我应该 也做好了进互联网公司被别人鄙视的准备。办好外企的离职手续后,我应该 与18年的年初去底下要删剪介绍的互联网公司。

    在下文里我将删剪介绍:

    1 外企的技术与互联网技术的差距以及我是为甚适应过来的。

    2  外企有工作节奏不难 ,好多好多 人际关系不复杂化,而互联网公司推崇狼性文化,我是为甚一些点通过加班和改变工作模式等的最好的辦法 适应过来的。

    3 尤其地,我是通过做项目和多问人,熟悉了不少分布式组件技术,从而在升级到架构师的路上不断进步。